已交13年社保后自己续交，50岁能否退休？

50岁能否退休需视具体情况而定，通常需满足法定退休年龄及社保缴纳年限。分析：根据法律规定，我国职工法定退休年龄一般为男60岁、女50岁（或55岁，视岗位而定）。同时，需累计缴纳社保满15年方可享受养老保险待遇。您虽已交13年社保，但续交后是否满15年、以及您的性别和岗位类别将决定您能否在50岁退休。提醒：若您接近退休年龄，但社保缴纳年限仍不足，或存在其他退休资格争议，表明问题较严重，应及时咨询专业人士。
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具体操作：1.若您为女性且岗位为非管理、非技术类，50岁时若社保已累计满15年（包括续交部分），则可申请退休。需准备相关证明材料，如身份证、社保证明等，向社保部门提出申请。2.若您为男性或女性从事管理、技术类岗位，法定退休年龄通常为60岁或55岁。此时，即使社保已缴满15年，也需在达到法定退休年龄后方可申请退休。3.若社保缴纳年限不足15年，您需继续缴纳社保直至满15年，或考虑补缴、趸交等方式以满足退休条件。具体操作需根据当地社保政策执行，建议咨询社保部门或专业律师以获取详细指导。4.在整个过程中，务必保留好所有与社保缴纳、退休申请相关的文件和证明材料，以备不时之需。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题的方式主要有了解政策、咨询社保部门及寻求法律援助等。选择建议：首先，应详细了解国家和地方关于退休年龄及社保缴纳的相关政策。其次，可直接咨询当地社保部门，获取最准确的信息。若存在争议或疑问，建议寻求专业法律顾问的帮助，以确保自身权益不受损害。